Unternehmen setzen auch in herausfordernden Zeiten auf berufliche Ausbildung

Ausbildungsengagement kann den Blick auf betriebliche Lernbedingungen schärfen

Eine Nachricht über fortgesetzte berufliche Ausbildung in herausfordernden Zeiten lenkt die Aufmerksamkeit auf die Tragfähigkeit betrieblicher Lernangebote. Für unterstützende Dienstleister sind dabei nicht nur freie Plätze interessant, sondern die Organisation von Betreuung, Übungsaufgaben und fachlichem Austausch. Denkbar sind Leistungen, die Ausbildende entlasten oder Lernfortschritte nachvollziehbar machen. Der allgemeine Hinweis nennt aber weder einzelne einkaufende Betriebe noch einen zusätzlichen Mitteleinsatz. Eine Beschaffungsrecherche sollte deshalb an konkrete Ausbildungsaufgaben und benannte Träger anschließen, statt aus der positiven Grundhaltung bereits einen Auftrag abzuleiten.

Projektperspektive: Personal- und Leistungsplanung